福利厚生ほか
有給休暇
入社日の6ヶ月後に一定の条件を満たしていれば、有休休暇の取得が可能になります。
フルタイムの方は10日付与されます。
パートなど短時間で働く方でも、勤務実績に応じた日数が利用できます。
利用するときは、事前に会社への申請が必要です。
申請書に書いていただく場合もありますので、まずは所属の事業所や責任者にご連絡ください。
【有給休暇 最初に付与される日数の例】
フルタイムで働く人
| 10日の有給休暇が与えられる
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週30時間未満の勤務で年間130日の出勤
| 5日の日数が与えられる
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福利厚生倶楽部
株式会社リロクラブの福利厚生サービスです。
ホテルの宿泊や飲食店が安く利用できたり、無料の健康相談や育児・介護サービスの補助など、さまざまな制度があります。
従業員用の会員サイト
専用アプリや利用方法を動画で案内
あんしんプロテクトW
日本商工会議所の業務災害補償プラン「あんしんプロテクトW」です。
従業員が勤務中にケガを負うなどして「労働災害」と認められた場合に、公的な補償にプラスして補償が支払われるものです。
通信教育講座
従業員のスキルアップ・キャリアアップを支援するための制度です。
対象は勤続6ヶ月以上の従業員で、雇用形態は関係なく受講することができます。
こちらで用意したコースの中から選んで受講し、期間内に修了すれば、費用は全額会社負担です。
新しいことを学ぶチャンスです。ぜひチャレンジしてみてください。
iDeco（個人型確定拠出年金）の払い込み対応
iDeCoは、毎月決まった金額を積み立てて運用することで、老後のための資金を作っていくことを目的とした制度です。また、所得税・住民税の節税ができるというメリットもあります。
アイアールでは、この制度における支払方法の１つである「事業主払込」に対応しています。
この支払方法を使うと、毎月の給与から一定額が徴収され、会社を通して積み立てることができます。
興味のある方はスタッフに問い合わせてください。
こちらで積立額や節税のシミュレーションができます。
